محققین بسیاری با دیدگاههای مختلف، چارچوبهای متنوعی را برای سطوح سفارشیسازی پیشنهاد کردهاند که در ادامه به برخی از آنها اشاره میشود.پاین[۱۴] و گیلمور[۱۵] چهار سطح برای
Read more
محققین بسیاری با دیدگاههای مختلف، چارچوبهای متنوعی را برای سطوح سفارشیسازی پیشنهاد کردهاند که در ادامه به برخی از آنها اشاره میشود.پاین[۱۴] و گیلمور[۱۵] چهار سطح برای
Read moreهمانطور که می دانیم در کشور ما اتباع افغانی زیادی زندگی می کنند اما بسیاری از آنها اجازه اقامت در کشور را ندارند. بنابراین فرزندان
Read moreبا توجه به نظریه های مطرح شده در این پژوهش این سوال مطرح می شود که آیا بین دانشآموزان دختر ایرانی و اتباع افغانی مقطع
Read more۱/۴۹ کل تعهدچالشکنترل ۱۳۱۳۰۰۲۸۲۲۴۵۱۷۵۸۴۹ ۳۶۰۳۶۰۳۶۰ چنانکه نتایج تحلیلها نشان میدهد، با احتساب آلفای میزان شده بنفرونی (۰۱۷/۰) در دو مؤلفه “تعهد” و “چالش”، تفاوت معناداری
Read moreطبق جدول ۴-۱۲٫ نتایج آزمون تک متغیره نشان میدهد که با احتساب آلفای میزان شده بنفرونی (۰۰۷/۰) در ۴ مؤلفه “هوشیاری”، “خوبی”، “معنا و مفهوم”
Read moreچالش ۵/۷ ۵۷/۲۱ ۵/۶ ۳۵/۲۰ کنترل ۶/۱۰ ۶۳/۴۵ ۵/۱۰ ۸۹/۴۱ کل (سخت رویی) اطلاعات توصیفی جدول بالا نشان میدهد که در همه مؤلفههای “سخت رویی”،
Read moreبا توجه به ابعاد مطروحه در این ابزار، سوالات ۱ تا ۶ مربوط به ماهیت کار، ۷ تا ۱۲ مربوط به بعد سرپرست، ۱۳ تا
Read moreبرای سنجش سوالات پرسشنامه، از مقیاس لیکرت از پر کاربردترین مقیاس ما در تحقیقات به خصوص در تحقیقات علوم رفتاری میباشد، استفاده میشود. طیفی که
Read moreحقیقت جو و همکاران ۱۳۸۷ در تحقیقی با عنوان رابطه هوش هیجانی بر رضایت شغلی کارکنان زن و مرد دانشگاههای علوم پزشکی بیان میدارد که
Read more۳ـ اجتماعی که شامل عاطفه، تعلق خاطر و دوستی میشود.۴ـ احترام که این نیاز به دو بخش تقسیم میشود : درونی و برونی. احترام درونی
Read more